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Couvoir Scott ltée

Journalier

1798, route du Président-Kennedy, Scott,QC
  • 19.00 $ per hour
  • 20.00 h - Part time

  • Permanent job

  • Day

Benefits


Vous recherchez un emploi 4 jours par semaine (soient: lundi, mardi, jeudi et vendredi)? Vous ne voulez plus travailler les fins de semaine? Et vous aimeriez obtenir une bonne rémunération? L’entreprise a besoin de vos compétences pour occuper le poste de travailleur(se) de service.

LIEU DE TRAVAIL : Scott

HORAIRE DE TRAVAIL :
Ici, on travaille de jour!
20h par semaine soient 4 avants-midi (lundi, mardi, jeudi et vendredi). Le travail débute à 7h le matin et se termine selon les besoins de la production.

AVANTAGES DE VOUS JOINDRE À L'ÉQUIPE :

  • Salaire très compétitif dans la région: à partir de 20,25$/ heure. Après chaque tranche de 1000 heures, l'employé gagnera 0.50$ de l'heure additionnel, jusqu'à 22,25$/heure
  • Assurances collectives
  • Régime de retraite
  • Congés de maladie: 38 heures*Rémunérées à la fin de l'année si non-utilisées
  • Congé mobile
  • 1 pause de 15 minutes rémunérée
  • Prime de référencement de candidats
  • Reconnaissance des années de service lors du Party de Noel de l'entreprise.
  • Belle équipe de travail
  • Entreprise locale, implantée dans la région depuis plus de 90 ans.


VOTRE IMPLICATION :
Vous pourrez participer concrètement au développement de l’entreprise en assumant ces responsabilités :

  • Séparer les poussins mâles des poussins femelles (sexage).
  • Effectuer une deuxième sélection des poussins rejetés au premier tri.
  • Trier les poussins morts et les coquilles restés sur le convoyeur avant sexage.
  • Faire l’empilage des boîtes de poussins pour l’expédition.

Work environment

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Requested skills

  • Avoir une bonne dextérité manuelle.
  • Bon esprit d’équipe, minutie, rigoureux.

Joignez-vous à la grande famille du Couvoir Scott, vous ne le regretterez pas!


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

None

Diploma

None

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

undetermined

Spoken languages

Fr : Beginner

Internal reference No.

Travailleur de service (rég-AM)